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【深入开展“四个两”】凯星液力组织开展“四个两”2.0全员培训

发布时间:2018-08-13   

8月10日,凯星液力人力资源部协同质量部针对“四个两”2.0工作组织开展一次全员培训公司领导干部、相关部门职工合计120余人参加培训。

培训会上,公司有关领导讲解“四个两”工作的内涵、由来及意义,参照集团公司“四个两”2.0的100条内容,结合凯星液力实际,为大家层次清晰地讲解“四个两”2.0相关知识,分析“四个两”2.0有关工艺的部分条款,重点从加强设计、工艺数字化协同、推进生产过程数字化驱动、推进智能化改造等16个方面论述如何使工艺优化更深入。

通过培训,大家对“四个两”有了更好的认识,有效增强了高质量发展意识,对坚持高质量发展与实际工作相结合有了新的理解和更好的举措。

(洪芳)

 

深入开展“四个两”2.0工作

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